在新經濟時代，昔日那種“聽命行事”的員工已經失去競爭優勢了，今天企業欣賞的是那種不必老板交代，就自動自發去工作的人。

那些不需要別人催促，就會主動去做應該做的事，而且不會半途而廢的人必定成功，這種人懂得要求自己多努力一點多付出一點，而且比別人預期的還要多。

把小事做到極致

不要等領導來安排工作，你需要主動思考，自己找事做

千萬不要認為只要準時上下班、不遲到、不早退就是盡職盡責了，就可以心安理得地去領工資了。

工作需要的是一種自動自發的精神，自動自發工作的員工，將獲得工作所給予的更多的獎賞。

有多少人在自己的工作崗位上積極進取呢？

現在許多年輕人，大多數情況下是茫然的。其實，“工作”是一個包含諸如智慧、熱情、信仰、想象和創造力的詞匯。

沒有人會告訴你需要做的事，這都要靠你主動思考。

在自動自發工作的背后，需要你付出比別人多得多的智慧、熱情、責任。當你清楚地了解了企業的發展規劃和你的工作職責，你就能預知該做些什么，然后馬上行動，不需要老板吩咐。

我們應該明白，那些每天早出晚歸的人不一定是認真工作的人，那些每天忙忙碌碌的人不一定是優秀地完成了工作的人，那些每天按時打卡、準時上下班的人不一定是盡職盡責的人。

對他們來說，工作僅僅是一種簡單的交易，對每一家企業和每一個老板而言，他們需要的絕不是那種僅僅循規蹈矩，卻缺乏熱情和責任感，不能夠積極主動、自動自發工作的員工。

當你明白這樣的道理以后，請主動去做你要做的事情吧。

不要等你的老板和上司來安排你的工作，自己的生命自己做主，當你全力以赴地做好你的工作時，你將得到最高的回報。